市城投集團積極開展年輕干部教育管理監督“四個一”活動

  “我要做到‘吾日三省吾身’，把自我革命這一黨的優良傳統和政治優勢發揚好，堅決貫徹落實黨委全面從嚴治黨嚴起來、實起來、硬起來的總體要求。”

  “我要做到心懷集團、心系職工，以廉為本，以廉為綱，筑牢拒腐防變的精神堤壩，讓廉潔的種子落地生根。”

  “我們應該慎‘小’慎‘微’，廉潔自律，當好年輕廉潔的‘梁’，杜絕更多年輕的‘歪’。”

  “我要以案為戒，行有所止，嚴格要求自己遵紀守法，履職擔當，敬權、畏權、慎權，自覺做到依法用權 ，以‘權清’促廉。”

  這是6月16日，在市城投集團年輕干部警示教育會議上，年輕干部代表的交流發言內容。 

　    為大力推進“清廉城投”建設，今年以來，市城投集團積極開展年輕干部教育管理監督“四個一”活動，通過集中觀看《沉重的懺悔 深刻的警示》《貪婪女廳官的墮落軌跡》等典型案件警示錄，通報肖杰、鄭偉等近期發生的典型警示教育案例，提出年輕干部廉政建設存在的問題和整改措施，開展年輕干部現場交流座談等形式，以小見大、以點帶面，用身邊事教育身邊人，進一步從嚴從實加強年輕干部教育管理監督，引導年輕干部扣好廉潔從政的“第一?？圩?rdquo;，關愛激勵年輕干部敢于擔當、善于作為、重于實干，推動年輕干部在嚴管下健康成長、在磨所中奮發成才。　　

  市城投集團黨委委員、紀委書記潘百秀強調，年輕干部作為沖在高速度發展的第一線，勇當更高質量轉型發展的“生力軍”，要做到五個“必須”：必須一心向黨講政治，必須一以貫之謀發展，必須一心為民辦實事，必須一如既往勤學習，必須一身正氣守底線；要自覺算好“政治賬”、“經濟賬”、“名譽賬”；要接過艱苦奮斗的接力棒，以一往無前的奮斗姿態和永不懈怠的精神狀態，真抓實干、奮勇爭先，在推動更高質量轉型發展中展現新作為、彰顯新擔當、作出新貢獻，以優異成績迎接黨的二十大勝利召開。